転職とキャリアの極意

自分の仕事の満足度を測ってみよう

青木さんが感じている一番の不安は何だと思いますか？　まずは自分の気持ちが見えてない、ということなんですが、何に対して不安を感じているのか、というのを具体化して見つめてみるといいのかな、って思いますね。営業職ということに限らず、就職活動中の学生も「なんとなく不安だ」っていう人がいるんですよね。営業というその職種でいいのか？とか、この会社でいいのか？という、そういった漠然とした「なんとなく」の不安、というものがあるみたいなんです。

「漠然とした不安」とはよく言いますが、逆じゃないかな、って思っているんです。で、逆に「漠然とした夢」っていうのも人はもっていると思うんです。なんとなくこんな風になるといいな、っていうそれこそ「漠然とした将来の夢」。人はそういう漠然とした思いというのを常に持っているんですね。で、それが明確にならないから「なんとなく」不安だと思い込んでしまう。

そこで、じゃあ何が不安なのか、というのを具体化することで、ああ、自分はこういうことで不安に思っていたのか、ということに気づけることもあるので、その「なんとなく」というのをハッキリさせてみる、というのは一案だと思いますね。自分にとってポジティブな部分は漠然としたまま置いておいて、その反対の漠然としたネガティブな部分というのを具体化してみる、というのも一つのキッカケになるんじゃないかな、と思います。

青木さんの場合は28歳ですが、就職してから6～7年くらい経っていてそれなりに経験も積んではいると思いますが、だからと言って、社会に出てそんな短期間に自分って何？とか、どうなるべきか、っていうものが明確に定まっている人は少ないんじゃないかと思いますね。そこがいわゆる「自己分析のワナ」なんじゃないかと思うことがあるんですよ。

よく「今までのキャリアを掘り起こせ」っていいますけど、キャリアが浅いと掘ってもなかなか出てこない人だっていますよね。だから「自己分析」というのではなくて、「今の仕事ってオレにとってどうよ？」っていう部分に対して具体化してみる、ということが大事なんですね。

青木さんが、自分にとって「営業」という仕事はどうなのか？　とか。不安の材料は「仕事の中身」なのか「会社そのもの」なのかそれとも「それ以外の何か」なのか。そういう部分を一度キチンと見つめてみる、というのが大事なんじゃないかなと思います。

では次回はその「不安の正体」が分かってからどうするかをお話していきましょう。